La mesa del propĆ³sito
La mesa del propĆ³sito
Donde el liderazgo individual se convierte en potencia organizacional.
Una experiencia de alineamiento estratĆ©gico inspirada en la filosofĆa Ikigai.
El manifiesto
El porquƩ
āEl mayor riesgo de un equipo ejecutivo no es la falta de capacidad tĆ©cnica, sino la dispersiĆ³n de sus motores internos.”
En los niveles de alta decisiĆ³n, la eficiencia ya no depende de las tareas, sino de la coherencia.
Cuando el “para quĆ©” de un lĆder no conversa con el “para quĆ©” de la compaƱĆa, se genera una fricciĆ³n invisible que frena la ejecuciĆ³n.
LA MESA DEL PROPĆSITO
LA DINĆMICA
3 HORAS – UNA MESA – UN SOLO NORTE
Fase 1
El Inventario de PropĆ³sito.
Cada integrante de la mesa decodifica su motor personal.
ĀæQuĆ© te mueve hoy, mĆ”s allĆ” del KPI?
Fase 2
El Cruce de Fronteras.
Conversaciones profundas y, si se quiere, atrevidas.
Cuestionamos la alineaciĆ³n actual para encontrar la conexiĆ³n real entre el anhelo individual y la visiĆ³n de la compaƱĆa.
Fase 3
El Afianzamiento.
Pasamos del “yo” al “nosotros”.
Un equipo que se conoce en propĆ³sito es un equipo que no necesita supervisiĆ³n, sino confianza.
La propuesta
Una instancia de 3 horas diseƱada para pausar la inercia operativa y activar el Alineamiento Profundo del equipo.
InspiraciĆ³n Global
Basado en la metodologĆa recomendada por los referentes globales de Ikigai y bajo el marco de los Inner Development Goals (IDG).
Resultados tangibles
UniĆ³n radical
ConexiĆ³n profunda luego de compartir asuntos profundos.
Alineamiento ejecutivo
SintonĆa entre la estrategia del negocio y la motivaciĆ³n del talento.
MovilizaciĆ³n
Salir de la mesa no con mĆ”s tareas, sino con mĆ”s sinergĆa.
ĀæEstĆ” tu equipo listo para esta conversaciĆ³n?
La Mesa del PropĆ³sito no es una charla motivacional.
Es una sesiĆ³n de ingenierĆa humana para equipos que buscan el siguiente nivel de madurez organizacional.